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  培训概况

我校是河南省重要的教育干部和师资培训基地之一,承担着全省县(市、区)教育局长、中小学校长、幼儿园园长以及省级中小学骨干教师、省级班主任培训者培训、省级中学名师工程的培训任务。在学院主管领导和学院干训部、师训部的直接领导下,按照职责分工,教育系主要承担干训师训的教学管理和班级管理工作。

干训师训工作是学校工作的重要组成部分,是学校工作的窗口,也是教育系的特色工作。为此,教育系高度重视,认真完成学校规定的干训师训教学与班级管理任务。主要做法包括:

高度重视,认识到位。系领导班子认真学习国家、省、学校有关干训师训文件精神,按照学校主管领导和学校干训师训主管部门的统一管理、规划与部署,制定相应的工作计划,明确任务,责任到人,扎实有效地做好干训师训的教学与班级管理工作。

加强师资队伍建设。精心选任责任心强、业务素质高、熟悉中小学实际的教师担任干训师训教学工作,并根据需要指派责任心强、管理经验丰富的专职辅导员担任班级管理工作。

科学安排教学计划和教学内容。以全面推进素质教育为主线,以基础教育改革中的重大理论与实践问题为主要培训内容,结合我省基础教育改革的现状和特点,围绕“服务、创新、务实、高效”的教学理念,内容上突出针对性、实用性,全面提升参训学员的澳门大西洋城赌场和管理理论水平以及实践能力。

提倡教学方法多样性。在教学形式和方法上,倡导参与性、合作性、研究性学习,根据学员是成人、干部,具有一定实践经验的特点,注意灵活多样,以专题报告为主,把讲座、研讨、交流、参观、总结、论文写作等有机结合起来,充分调动参训学员的学习积极性、主动性,培养创造思维,提高自我发展能力。

强化班级管理。在班级管理上,坚持思想教育与制度管理相结合,坚持严格要求,实行自主管理,充分发挥临时党支部、班委会及学员的模范带头作用。有关班级内部事务和集体活动,由学员集体讨论决定,自我组织实施,干训师训辅导员加强指导、协调监督,做好服务和思想工作。

 

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